Relationship Model of Empowerment Patterns and Personality Development with Group Dynamics of Pepper Farmers in the Border Area of West Kalimantan

Model Hubungan Pola Pemberdayaan dan Pengembangan Kepribadian dengan Dinamika Kelompok Tani Lada di Kawasan Perbatasan Kalimantan Barat

Authors

  • Komariyati Komariyati Tanjungpura University
  • Dedy Kurniady Tanjungpura University
  • Aditya Nugraha Tanjungpura University

DOI:

https://doi.org/10.33019/jia.v6i2.5673

Keywords:

Empowerment Patterns, Group Dynamics, Personality Development

Abstract

The study aims to investigate and analyze the relationship between empowerment patterns and personality development with group dynamics. Conducted in Entikong District, a border area in West Kalimantan, the study utilized primary data from 100 respondents selected through simple random sampling. Data collection involved questionnaires and documentation, with data analysis performed using SEM through SmartPLS. The study’s findings include: (1) Personality development significantly affects group dynamics, with a coefficient of 0.355, t-statistic of 4.613 <1.96, and p-value of 0.000 <0.05; (2) Empowerment patterns significantly affect group dynamics, with a coefficient of 0.382, t-statistic of 4.096> 1.96, and p-value of 0.000 <0.05; (3) Empowerment patterns have no significant effect on personality development, with a coefficient of 0.140, t-statistic of 1.221 < 1.96, and p-value of 0.223 > 0.05; and (4) Personality development does not mediate the effect of empowerment patterns on group dynamics, indicated by a coefficient of 0.050, t-statistic of 1.149 < 1.96, and p-value of 0.251 > 0.05.

Downloads

Download data is not yet available.

References

Adi, I. R. (2018). Pemberdayaan, Pengembangan Masyarakat dan Intervensi Komunitas: Pengantar pada Pemikiran dan Pendekatan Praktis (edisi revisi). Jakarta: Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia.

Amalia, A. D., & Syawie, M. (2015). Pembangunan kemandirian desa melalui konsep pemberdayaan: Suatu kajian dalam perspektif sosiologi. Sosio Informa, 1(2), 1-9.

Attaqi, L. F. (2022). Analisis pengaruh tingkat pendidikan, upah, usia, pengalaman kerja dan jam kerja terhadap produktivitas tenaga kerja pada industri manufaktur (Studi Kasus Bagian Produksi PT. Waskita Beton Precast Plant Sidoarjo). Journal of Development Economic and Social Studies, 1(1), 123-141.

Badan Pusat Statistik. (2023). Kalimantan Barat dalam Angka 2023. Badan Pusat Statistik Provinsi Kalimantan Barat.

Badan Pusat Statistik. (2023). Profil kemiskinan di Indonesia Maret 2023. Retrieved from https://www.bps.go.id/id/pressrelease/2023/07/17/2016/profil-kemiskinan-di-indonesia-maret-2023.html

Badan Pusat Statistik. (2023). Statistik Indonesia 2023. Jakarta: Badan Pusat Statistik.

Bungin, B. (2018). Metodologi Penelitian Kuantitatif: Komunikasi, Ekonomi, dan Kebijakan Publik, Serta Ilmu-ilmu Sosial Lainnya (edisi kedua). Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Christiyanto, M., & Mayulu, H. (2021). Pentingnya pembangunan pertanian dan pemberdayaan petani wilayah perbatasan dalam upaya mendukung ketahanan pangan nasional: Studi kasus di wilayah perbatasan Kalimantan. Journal of Tropical AgriFood, 3(1), 1-14.

Desanti, G., & Ariusni, A. (2021). Pengaruh umur, jenis kelamin, jam kerja, status pekerjaan dan pendidikan terhadap pendapatan tenaga kerja di Kota Padang. Jurnal Kajian Ekonomi dan Pembangunan, 3(4), 17. https://doi.org/10.24036/jkep.v3i4.12377

Ditjenbun. (2023). Statistik Perkebunan Unggulan Nasional 2021-2023. Jakarta: Direktorat Jenderal Perkebunan.

Fazaria, D. A. (2019). Analisis Daya Saing dan Integrasi Pasar Lada Indonesia di Pasar Internasional (Tesis). Institut Pertanian Bogor.

Febianti, A., Shulthoni, M., Masrur, M., & Safi'I, M. A. (2023). Pengaruh tingkat pendidikan, umur, jenis kelamin, dan pengalaman kerja terhadap produktivitas kerja di Indonesia. Jurnal Sahmiyya, 2(1), 198-204.

Fred, L. (2019). Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Penerbit ANDI.

Ghozali, I. (2018). Structural Equation Modelling. Semarang: Universitas Diponegoro.

Given, L. M. (2018). The Sage Encyclopedia of Qualitative Research Methods. Thousand Oaks: Sage.

Habib, M. A. F. (2021). Kajian teoritis pemberdayaan masyarakat dan ekonomi kreatif. Ar Rehla: Journal of Islamic Tourism, Halal Food, Islamic Traveling, and Creative Economy, 1(2), 106–134.

Haryono, S., & Wardoyo, P. (2013). Structural Equation Modeling: Untuk Penelitian Manajemen Menggunakan AMOS 18.00. Jakarta: PT Intermedia Personalia Utama.

International Pepper Community. (2017). Pepper Statistical Yearbook 2017. Jakarta: Bappeti Building. Retrieved from www.ipcnet.com

Karima, A. N. A., Idayanti, & Umar, A. (2018). Pengaruh masa kerja, pelatihan dan motivasi terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Bank SulSelBar Cabang Utama Makassar. Pengaruh Masa Kerja, 1(1), 49–64.

Kartasapoetra, A. G. (2019). Teknologi Penyuluhan Pertanian. Jakarta: Bumi Aksara.

Kementerian Pertahanan RI Badan Pendidikan dan Pelatihan. (2022). Keputusan Kepala Badan Pendidikan dan Pelatihan Nomor: Kep/725/Viii/2020 Tentang Bahan Pembelajaran Dinamika Kelompok. Jakarta.

Kreitner, R., & Kinicki, A. (2020). Perilaku Organisasi. Jakarta: Salemba Empat.

Latif, A., Ilsan, M., & Rosada, I. (2022). Hubungan peran penyuluh pertanian terhadap produktivitas petani padi (Studi Kasus Kelurahan Coppo, Kecamatan Barru, Kabupaten Barru). WIRATANI: Jurnal Ilmiah Agribisnis, 5(1), 1-7.

Mardikanto, T. (2019). Sistem Penyuluhan Pertanian. Surakarta: Universitas Sebelas Maret.

Mardikanto, T. (2018). Penyuluhan Pembangunan Pertanian. Surakarta: Sebelas Maret University Press.

Nadiah, & Hermansyah. (2017). Faktor-faktor yang mempengaruhi produktivitas tenaga kerja pada PT Telkom Divisi Regional VII (Persero) Kota Makassar. Jurnal Ekonomi Balance, 13(1), 88–104.

Organ, D. W. (2019). OCB: The Good Soldier Syndrome. MA: Lexington Books.

Priyanto, D., & Dwiyanto, K. (2014). Pengembangan pertanian wilayah perbatasan Nusa Tenggara Timur dan Republik Demokrasi Timor Leste. Jurnal Pengembangan Inovasi Pertanian, 7(4), 207-210.

Putra, A. (2015). Hubungan kerjasama perbatasan Indonesia-Malaysia (Studi Kasus Perbatasan Nunukan-Tawau). Jurnal Hukum IUS QUIA IUSTUM, 22(2), 308-326.

Rappaport, J. (2017). Terms of empowerment/exemplars of prevention: Toward a theory for community psychology. American Journal of Community Psychology, 15(2).

Riduwan & Sunarto. (2019). Pengantar Statistika untuk Penelitian Pendidikan, Sosial, Ekonomi, Komunikasi dan Bisnis. Bandung: Alfabeta.

Robbins, P. S., & Judge, T. (2021). Perilaku Organisasi, Konsep, Kontroversi. Jakarta: Prenhallindo.

Salahuddin, A., Abdullah, S., & Swanakara, G. (2021). Respon petani terhadap peran penyuluh pertanian dalam meningkatkan dinamika kelompok tani. Nuevos Sistemas de Comunicación e Información, 1(1), 2013–2015.

Sambung, R., & Iring. (2014). Pengaruh kepribadian terhadap Organizational Citizenship Behavior (OCB) dengan komitmen organisasional sebagai intervening (Studi Pada Universitas Palangka Raya). Jurnal Manajemen dan Akuntansi, 3(1), 1-16.

Santosa, S. (2019). Dinamika Kelompok. Jakarta: Bumi Aksara.

Servaes, J. (2017). Communication for Development: One World, Multiple Cultures. New Jersey: Hampton Press, Inc.

Sibgotallah, Maulana, N. D., & Suwandi, Z. M. (2022). Pengaruh kepribadian karyawan terhadap kinerja pada perusahaan. In 2nd Senmabis 2022-Seminar Nasional Manajemen dan Bisnis (pp. 1-19).

Slamet, M. (2019). Kelompok, Organisasi dan Kepemimpinan. Bogor: Program Studi Penyuluhan Pembangunan, Institut Pertanian Bogor.

Soekanto. (2019). Teori Peranan. Jakarta: Bumi Aksara.

Sudjana, N. (2015). Penilaian Hasil Proses Belajar Mengajar. Bandung: PT Remaja Rosdakarya.

Sugiyono. (2018). Metode Penelitian Kombinasi (Mixed Methods). Bandung: Alfabeta.

Suharyat, Y., Sumual, A. K., Yudaningsih, N., Pangemanan, A. S., & Wulandari, P. (2022). Pengaruh kepribadian terhadap kinerja karyawan. Jurnal Bisnis dan Manajemen West Science, 2(1), 51-61.

Sulaiman, A. A., Las, I., Subagyono, K., Alihamsyah, T., & Hermanto. (2017). Membangun Lumbung Pangan di Perbatasan: Sinergitas Merintis Ekspor Pangan di Wilayah Perbatasan NKRI. Jakarta: Sekretaris Jenderal Kementerian Pertanian.

Sumodiningrat, G., & Adhi, A. S. (2019). Mewujudkan Kesejahteraan Bangsa: Menanggulangi Kemiskinan dengan Prinsip Pemberdayaan Masyarakat. Jakarta: Elex Media Komputindo.

Sunggu, E. B. O., Arifudin, & Rosnita. (2023). Pengaruh peran penyuluh pertanian terhadap dinamika kelompok tani hortikultura di Kecamatan Tigapanah. Jurnal Komunikasi dan Penyuluhan Pertanian, 4(1), 65-75.

Trimo, L., Hidayat, S., & Budiman, M. A. (2020). Upaya peningkatan pendapatan keluarga tani teh rakyat melalui pemberdayaan wanita pedesaan di Kecamatan Cisurupan Kabupaten Garut, Jurnal Pemberdayaan Masyarakat, 5(1), 193–204.

Wulanjari, M. E., & Setiani, C. (2019). Hubungan antara dinamika kelompok dengan produktivitas kelompok tani. In Prosiding Seminar Nasional Kesiapan Sumber Daya Pertanian dan Inovasi Spesifik Lokasi Memasuki Era Industri 4.0 (pp. 622-629). Balai Pengkajian Teknologi Pertanian Jawa Tengah.

Downloads

Published

2024-11-13

How to Cite

Relationship Model of Empowerment Patterns and Personality Development with Group Dynamics of Pepper Farmers in the Border Area of West Kalimantan: Model Hubungan Pola Pemberdayaan dan Pengembangan Kepribadian dengan Dinamika Kelompok Tani Lada di Kawasan Perbatasan Kalimantan Barat. (2024). Journal of Integrated Agribusiness, 6(2), 191-204. https://doi.org/10.33019/jia.v6i2.5673